Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Geschäftsführer
Beschreibung
Text copied to clipboard!
Wir suchen einen erfahrenen und visionären Geschäftsführer, der die Gesamtverantwortung für die strategische Ausrichtung und operative Führung unseres Unternehmens übernimmt. Als Geschäftsführer sind Sie das Gesicht des Unternehmens nach innen und außen und tragen maßgeblich zum nachhaltigen Wachstum und Erfolg bei. Sie arbeiten eng mit dem Vorstand, den Abteilungsleitern und externen Partnern zusammen, um die Unternehmensziele zu definieren und umzusetzen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Umsetzung langfristiger Strategien, die Sicherstellung effizienter Geschäftsprozesse sowie die Führung und Motivation des Führungsteams. Sie analysieren Markttrends, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und stellen sicher, dass das Unternehmen wettbewerbsfähig bleibt. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, die Finanzplanung und das Risikomanagement.
Ein erfolgreicher Geschäftsführer verfügt über ausgeprägte Führungsqualitäten, unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Sie sollten in der Lage sein, komplexe Entscheidungen zu treffen, Veränderungen zu managen und eine starke Unternehmenskultur zu fördern. Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten sind ebenso unerlässlich wie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld. Wenn Sie eine strategisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägtem Geschäftssinn sind und Freude daran haben, ein Unternehmen aktiv zu gestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie
- Führung und Motivation des Managementteams
- Verantwortung für die finanzielle Gesamtplanung und Budgetkontrolle
- Vertretung des Unternehmens gegenüber Stakeholdern und Partnern
- Überwachung und Optimierung interner Prozesse
- Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Märkte
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur
- Risikomanagement und Krisenbewältigung
- Berichtswesen an den Vorstand oder Aufsichtsrat
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Strategisches und unternehmerisches Denken
- Erfahrung in der Finanzplanung und im Controlling
- Kenntnisse im Change Management
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe Belastbarkeit und Entscheidungsfreude
- Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der strategischen Unternehmensführung?
- Wie motivieren Sie Ihr Führungsteam?
- Wie gehen Sie mit unternehmerischen Risiken um?
- Welche Erfolge konnten Sie in früheren Führungspositionen erzielen?
- Wie stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher?
- Wie gehen Sie mit Widerständen bei Veränderungsprozessen um?
- Welche Rolle spielt Unternehmenskultur für Sie?
- Wie priorisieren Sie Ihre Aufgaben im Tagesgeschäft?
- Wie gehen Sie mit finanziellen Engpässen um?
- Welche Branchenkenntnisse bringen Sie mit?
